DAS PERFORMANCE-PROGRAMM FÜR AMBITIÖSE FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTE
Entfessle deine Leistungspower. Kommuniziere deinen wahren Wert. Sichere dir 10% bis 20% + mehr Gehalt in 12 Monaten.
Hör auf, darauf zu warten, dass deine Leistung von alleine gesehen wird. Mit dem Karriere Turbo durchbrichst du gläserne Decken, steigst gezielt auf – intern oder durch den perfekten strategischen Firmenwechsel.
In 15 Minuten klären wir deine Hebel für den nächsten Schritt
✓ Ziel: +10% bis +30% Gehaltssprung innerhalb von 12 Monaten
✓ Strategie: Interner Aufstieg oder punktgenauer Firmenwechsel
✓ Methode: 30+ Jahre B2B-, Sales- & Verkaufspsychologie-Expertise
Karriere Turb 10% bis 20% + mehr Gehalt in 12 Monaten
Kennst du das Gefühl, unter deinen tatsächlichen Möglichkeiten zu bleiben?
Du lieferst täglich Spitzenleistung, übernehmst Verantwortung und hältst den Laden am Laufen. Doch wenn es um Beförderungen, Budget-Zuweisungen oder saftige Gehaltserhöhungen geht, ziehen andere an dir vorbei?
Die Sichtbarkeits-Falle:
Du hoffst, dass Fleiß allein belohnt wird. Die Realität: Wer seinen eigenen Wert nicht verkaufspsychologisch stark kommuniziert, wird im Tagesgeschäft schlicht übersehen.
Das Gehalts-Plateau:
Deine Inflation und Lebenshaltungskosten steigen, aber deine jährliche Gehaltsanpassung fühlt sich eher wie ein Abspeisen mit Brosamen an.
Die strategische Sackgasse:
Du weißt nicht genau, ob sich das Kämpfen in deiner aktuellen Firma noch lohnt – oder wie du den Wechsel in ein neues Unternehmen ohne Risiko und mit maximalem Gehaltssprung exekutierst.
Fehlender Sparringspartner:
Gute Ratschläge von Freunden oder Kollegen bringen dich nicht weiter. Was dir fehlt, ist eine glasklare B2B-Sales- und Aufstiegs-Strategie auf Augenhöhe.
Der Karriere Turbo: Vom unsichtbaren Leistungsträger zum begehrten Top-Performer.
Karriere und Gehaltssprünge sind kein Zufall und kein Glücksspiel. Sie folgen klaren Gesetzen der Verkaufspsychologie und des strategischen Positionierens. Im Karriere Turbo lernen wir nicht, wie man „netter bittet“, sondern wie du deinen Marktwert messbar steigerst und souverän durchsetzt.
Die 3 Haupt-Hebel des Programms:
Leistungspower & Wert-Kommunikation: Wir übersetzen deine alltäglichen Aufgaben in glasklare geschäftliche Resultate (ROI). Du lernst, deine Erfolge so zu präsentieren, dass Entscheider gar nicht anders können, als deinen Wert zu anerkennen.
Die 10%+ Gehalts-Formel: Egal ob in der nächsten Verhandlungsrunde oder beim Unternehmenswechsel – wir erarbeiten deine individuelle Argumentationskette für spürbar mehr Netto auf dem Konto innerhalb von 12 Monaten.
Strategische Positionierung (Intern vs. Extern): Wir übernehmen die schwierige Auffangphase direkt nach dem Trennungsgespräch. Ihre HR-Abteilung wird emotional und organisatorisch entlastet.
Dein 4-Stufen-Fahrplan für Aufstieg und Gehaltswachstum
Status Quo & Potenzial-Audit mit Cylos für Dich
Karriere Turbo Coaching
Am Besten für: Ambitionierte Frauen & Männer.
Schärfung deines persönlichen Markenwerts
Karriere Turbo Coaching
Am Besten für: Ambitionierte Frauen & Männer.
MondayLove Rocks
Die Verhandlungs- & Aufstiegs-Dramaturgie
Karriere Turbo Coaching
Am Besten für: Ambitionierte Frauen & Männer.
Gehhaltssteigerung Durchsetzung & 12-Monate-Follow-up
Karriere Turbo Coaching
Am Besten für: Ambitionierte Frauen & Männer.
KarriereTurbo Coaching - Deine Vorteile:
Die nackten Fakten: Finde dein perfektes Setup
Analysiere die Intensität des Sparrings, die Taktung unseres Supports und deine messbaren Durchbrüche, bevor du deine kostenlose Strategie-Session buchst.
Coaching Paket
Best For
Support Level
Core Outcome
Clarity Session
A specific challenge or strategic reset
One private call
Immediate clarity and action steps
Growth Coaching
Owners wanting steady monthly support
Two sessions per month
Better planning and consistent accountability
Premium Accelerator
Scaling founders who need weekly focus
Weekly coaching plus dashboard
Revenue strategy, execution rhythm, leadership growth
Executive Partner
CEOs and leadership teams
Custom Advisory Option
Strategic Aliignment and leadership Performances
Häufige Fragen von unseren Klienten
Karriere Turbo Coaching FAQ
Strategische Details: Häufige Fragen zu unserem KarriereTurbo Coaching
Wie garantiert ihr das Ziel von 10% mehr Gehalt innerhalb von 12 Monaten?
Gehaltssprünge von 10% bis 30% sind im qualifizierten Bereich keine Seltenheit, wenn man den eigenen Marktwert korrekt verhandelt oder die Stelle wechselt. Wenn du die gemeinsam erarbeitete Strategie und Wert-Kommunikation konsequent umsetzt, ist diese Steigerung innerhalb von 12 Monaten das absolute Mindestziel.
Lohnt sich das Programm auch, wenn ich in meiner jetzigen Firma bleiben möchte?
Ja, absolut. Ein zentraler Baustein ist die Optimierung deiner internen Sichtbarkeit und die Vorbereitung auf das nächste Mitarbeiter- oder Gehaltsgespräch. Erst wenn sich zeigt, dass interne Hürden unüberwindbar sind, nutzen wir den strategischen Firmenwechsel als Hebel.
Wie viel Zeit muss ich neben meinem Vollzeitjob investieren?
Das Programm ist extrem praxisnah auf vielbeschäftigte Fach- und Führungskräfte ausgelegt. Du benötigst ca. 1 bis 2 Stunden pro Woche für die strategische Vorbereitung. Die Anwendung erfolgt direkt 'on-the-job' in deinem Arbeitsalltag.
Ist die Investition in ein Karriere-Coaching steuerlich absetzbar?
Ja. Aufwendungen für berufsbezogenes Coaching und Weiterbildung können in Deutschland in der Regel als Werbungskosten bei der Einkommensteuererklärung voll abgesetzt werden.
Ich bin eigentlich nicht der Typ, der sich gerne „selbst beweihräuchert“ oder laut ist. Funktioniert das trotzdem für mich?
Ja, zu 100 %. Beim Karriere Turbo geht es nicht darum, eine gespielte Rolle einzunehmen, laut zu tönen oder sich mit fremden Federn zu schmücken. Im Gegenteil: Die stärkste Überzeugungskraft im B2B und auf Führungsebene entsteht durch ruhige, faktenbasierte Souveränität. Wir übersetzen deine tatsächlichen Arbeitsergebnisse in eine glasklare Wert-Kommunikation, die vollkommen authentisch zu deiner Persönlichkeit passt – damit deine Leistung für Entscheider messbar und unübersehbar wird.
Was unterscheidet den Karriere Turbo von einem normalen Lebenslauf-Check oder Karriere-Berater?
Klassische Karriereberater korrigieren meist nur deine Bewerbungsunterlagen oder geben pauschale Tipps für Vorstellungsgespräche. Der Karriere Turbo geht viel tiefer: Wir nutzen erprobte Prinzipien aus über 30 Jahren B2B-Sales, Verkaufspsychologie und Führungspraxis. Du lernst nicht nur, wie eine Bewerbung aussieht, sondern wie du deinen eigenen Marktwert wie ein Top-Verhandlungs-Profi analysierst, strategisch positionierst und in harten Zahlen – sei es beim Gehalt oder der Position – durchsetzt.
FÜR Ambitionierte Frauen und Männer
Sichern Sie den Betriebsfrieden und das Image Ihres Unternehmens.
Lassen Sie uns in einem vertraulichen, 20-minütigen Strategiegespräch klären, wie Sie Ihre anstehenden Trennungsprozesse rechtssicher, wertschätzend und wirtschaftlich optimal gestalten können.
Kontakt-Alternativen & Diskretions-Garantie:
-
🔒 100% Vertraulichkeitsgarantie | Direkter Ansprechpartner für HR & Geschäftsführung
-
Telefon: 0170 330 92 64 | E-Mail: harald@mondaylover.rocks